Os recursos humanos que usufruíram de formação TIES tinham de colocar as suas aprendizagens ao serviço dos pares através de sessões formais e/ou informais de trabalho contribuindo-se para a disseminação da formação pela comunidade escolar.
Essas disseminação ocorreu, de acordo com o contratualizado, no formulário de candidatura KA1, nos formatos de:
- Workshops promovidos pelos formandos - cada formando, ou grupo de formandos, que participe numa formação no estrangeiro tinha a obrigatoriedade de organizar um workshop onde partilhou as aprendizagens realizadas. Decidemos que estes workshops fossem em formato Ações de Curta Duração (ACD), acreditados pelo Centro de Formação Sá de Miranda, já que desta forma as ACD contribuíram para a progressão na carreira dos docentes. Inicialmente, estas ações estavam previstas apenas para o Staff do AEPL mas acabaram por ser alargadas a professores de outras escolas. As ACD contaram com 108 inscrições o que foi excelente e com uma avaliação muito positiva. O interesse manifestado pelos formandos, levou a que se continuasse com o agendamente de formações, pelos envolvidos na mobilidade europeia, para 2019/2020.
- Ações formais, com acreditação pelo Conselho Científico-Pedagógico da Formação Contínua (CCPFC). A principal foi o Encontro TIES que foi aberto a inscrições de professores a nível nacional. Inscreveram-se cerca de 120 professores, tendo optado por ser avaliados 98 formandos e a avaliação situou-se entre 9 e 10 (Excelente).