Nos objectifs : 

L'ANCP&AF a pour objectif de s'inscrire dans une dynamique d'ouverture à l'international. Pour y parvenir, elle doit développer des actions innovantes :

- en devenant une structure de référence et de conseil force de propositions ;

- en développant son appétence pour l’Europe et l’intérêt de s’ouvrir sur des pratiques différentes ;

- en formant ses membres dans des structures européennes leur permettant d'acquérir de nouvelles compétences de base dans la formation : nouvelles méthodes, connaissances actualisées de la recherche, connaissance des autres systèmes éducatifs ;

- en mettant en place à terme des jumelages ;

- en pilotant ces partenariats avec des structures associatives et professionnelles similaires pour s’engager dans des processus de recherche et mener des travaux communs ;

- en accompagnant la mise en œuvre des réformes grâce aux apports des systèmes éducatifs européens ;

- en renforçant la conscience européenne et la plus-value induite par la mobilité afin que celle-ci soit perçue comme un message rassurant auprès de ses membres.

Ce plan de développement à l'international devrait avoir pour conséquences de faire évoluer l’ANCP&AF comme un organisme de référence en terme de propositions de formations, qu’elles qu’en soient les thématiques, pour devenir plus performantes et plus efficientes.

L’ANCP&AF a pour ambition de renforcer son rôle de conseil et d'interlocuteur auprès de l’administration de l’Éducation nationale en s’appuyant sur son expertise acquise par le biais de collaborations européennes, et donc permettre une meilleure appropriation des contenus de formation par les enseignants formés. A leur tour, ces derniers pourront mieux en diffuser les enjeux auprès de leur public, tant par l’apport des contenus que par les techniques qui feront évoluer leurs pratiques professionnelles.

Nos actions : 

Une trentaine de mobilités sont prévues dans 6 pays européens afin d’observer, comprendre et analyser les différentes méthodes employées de formation des enseignants du 1er degré, que ce soit pour la formation initiale et la formation continue.

Les participants à ces mobilités seront accueillis dans des centres de formation pendant une semaine. 

L'association ANCP&AF pourra :

- via le comité de pilotage, faire un état des lieux des outils collectés et construits avec les partenaires, au retour de formation sous forme de fichiers, vidéos, présentations, modules de formation et compte-rendu de conférences ou d’expériences ;

- proposer à chaque commission pédagogique de l'association, par l'intermédiaire des conseillers pédagogiques ayant bénéficié d'une mobilité, de décliner ces outils, ressources et pistes pédagogiques pour la spécialité et/ou les champs disciplinaires dont elle a la charge ;

- développer de nouveaux outils de formation via la commission “Gestes professionnels” ;

- diffuser via la commission "Communication et publication numérique" les différents documents réalisés au sein de chaque commission, mutualiser sur le site de l'association ces ressources produites et créer une mallette pédagogique "Ressources et gestes professionnels" ;

- développer également une large diffusion de cette mallette auprès des adhérents, via les publications papier de l'association.

Les membres l'ANCP&AF ayant bénéficié d'une mobilité pourront participer à l’amélioration des compétences de leurs collègues membres des commissions pédagogiques nationales, en partageant les nouvelles compétences acquises dans le domaine de la formation. Les outils et supports produits au sein de chaque commission bénéficieront des apports de cette expérience vécue chez nos partenaires. Ils seront réinvestis dans le cadre des plans de formations académiques et départementaux destinés à la formation des enseignants des écoles élémentaires et maternelles.

Les autres adhérents de l’association bénéficieront, lors des temps de rencontres nationales des mois de novembre, janvier et mai, des nouvelles connaissances en matière de formation de formateurs. Ces connaissances seront partagées au sein d'ateliers et d'échanges avec les collègues membres et responsables de commissions pour que chacun puisse s’approprier les outils et ressources construites afin de les intégrer dans leurs futures formations.

Même si dans un premier temps, les mobilités envisagées auront un impact sur les pratiques des formateurs et des enseignants, ce seront in fine les élèves qui bénéficieront de ces innovations et des nouvelles compétences acquises par leurs enseignants.

Nous améliorerons également nos compétences en termes de développement professionnel et personnel en continuant à nous ouvrir à l’international. Pour ce faire, nous poursuivrons et étofferons les échanges avec nos partenaires suite aux premières mobilités. 

L’objectif est d’installer durablement l’association dans une ouverture à l'international.

Chiffres clés : 

ANCP&AF : 1200 adhérents sur toute la France et Dom-Tom

Projet KA102, budget 39000 euros, durée 2 ans

Mobilités : minimum 27, dans 6 pays

Groupes de 3 à 4 personnes, durée une semaine. 

Our goals:

The ANCP & AF aims is to open up to the international dimension. To achieve this, it must develop innovative actions:

- by becoming a reference for new proposals in the educational field;

- by developing its interest for Europe and opening up different practices;

- by training its members in European structures, allowing them to acquire new basic skills in training: new methods, up-to-date research knowledge, knowledge of other educational systems;

- by establishing exchanges with partners in the long term;

- by leading these partnerships with similar associative and professional structures to engage in research processes and to carry out joint work;

- by supporting the implementation of reforms through the inputs of other European education systems;

- by reinforcing the European awareness and the added value of mobility.

This international development plan should lead up the ANCP & AF as a reference organization in terms of training proposals and become more efficient.

The ANCP & AF's ambition is to reinforce its role of adviser and interlocutor with the administration of the National Education based on its expertise acquired through European collaborations, and thus allow a better appropriation of the contents of training by trained teachers. They will in turn be able to better disseminate the results to their audience, both by the content and the techniques that will change their professional practices.

Our actions:

About 30 mobilities are planned in 6 European countries to observe, understand and analyze the different methods used for primary-level teachers training, both for initial training and continuing education.

The participants in these mobilities will be host in training centers for a week.

The association ANCP & AF will be able to:

- through the steering committee, make an inventory of the tools collected or built with partners, following the internship training period, in the form of files, videos, presentations, training modules and reports of conferences or experiences;

- propose to each commission of the association to disseminate these tools, resources and pedagogical tracks on the specialty and/or the disciplinary fields of which the commission is in charge of;

- develop new training tools via the "Professional Gestures" commission;

- disseminate via the Commission "Communication and Digital Publishing" the various documents produced within each commission, pool on the association's website these produced resources and create a teaching kit "Resources and professional gestures";

- develop a wide dissemination of this kit to members, via the printed publications of the association.

The ANCP & AF members who benefited from a mobility will contribute to the improvement of the skills of their colleagues, members of the national pedagogical committees, by sharing these new skills in the field of training. The tools and supports produced within each commission will benefit from the contributions of this experience shared by our partners. The result will be reinvested in the framework of the academic and departmental training plans for primary and preprimary teachers.

During national meeting times in November, January and May, the other members of the association will benefit from new knowledges in the field of training of trainers, shared through workshops and exchanges with fellow members and committee leaders. The aim is to help everyone to present the tools and resources they have built to their future trainees.

Even if, initially, the mobilities envisaged will have an impact on the practices of trainers and teachers, at the end, it’s the students in classes who will benefit from these innovations and new skills their teachers have acquired.

We will also improve our skills in terms of professional and personal development by continuing to open up at the international level. To that end, we will continue and expand exchanges with our partners after the first mobilities.

The goal is to establish the association in an international outlook on a long-term basis.

Key datas:

ANCP & AF: 1200 members throughout France and Dom-Tom

Project KA102, budget 39000 euros, duration 2 years

Mobilities: minimum 27, in 6 countries

Groups of 3 to 4 people, duration one week.

SKILLS PRESENTATION.pdf